ハイ・フライヤ- [ モ-ガン・W．マッコ-ル ]

■次世代リ-ダ-の育成法■モ-ガン・W．マッコ-ル■金井寿宏■プレジデント社■2002年01月発行年月：2002年01月 ページ数：302p サイズ：単行本 ISBN：9784833417198 マッコール，モーガン（McCall,Jr.,Morgan W.）南カリフォルニア大学マーシャル・ビジネススクール教授。早期選抜、次世代リーダー育成、経営者の脱線に関する研究の第一人者。南カリフォルニア大学に招聘される以前は、クリエイティブ・リーダーシップ研究所のリサーチ部門のトップを務める。リーダーシップ、マネジメントに関する専門誌の編集委員として活躍する金井寿宏（カナイトシヒロ）1954年神戸生まれ。京都大学教育学部卒業、同大学院経営学研究科修士課程修了。MIT（マサチューセッツ工科大学）Ph．D．（経営学）、神戸大学博士（経営学）。現在、神戸大学大学院経営学研究科教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　宇宙飛行士と経営幹部ーリーダーシップ開発の第一ステップ／第2章　脱線する経営幹部ー期待されたリーダーがつまずく原因／第3章　成長を促す仕事経験ー誰が、どのように教えるのか／第4章　事業戦略とリーダーシップ開発ー戦略をリーダー育成にリンクさせる／第5章　潜在能力を評価するー才能とは何か、どう開花させるか／第6章　人材開発の核心ー次世代リーダー育成のメカニズム／第7章　人材開発のための触媒ー成長を促進させるマネジメント手法／第8章　リーダーシップ開発を通じて戦略的優位を築く リーダー不足に悩みながらもその育成法をもたない日本企業にとって、目からうろこのリーダーシップ開発手法を公開。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理
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